一般にはまだ馴染み深くない新ビジネス、「添い寝リフレ」。

その特異な業種名から興味を惹かれる人も多いはず。

なんと、その働き方と高水準の収入は、仕事と家庭を両立させなければならない主婦たちに特に注目されています。

本記事では、この新ビジネスの実情を徹底解説。

引き寄せの法則か、それとも現実の新たな可能性か。

添い寝リフレが中心となる、主婦たちの未知なる月収が明らかになります。
   

新ビジネス【添い寝リフレ】とは？お仕事内容や働ける年齢などを解説！

添い寝リフレとは、主に「もみほぐし」と「添い寝」を提供するサービスを指します。

リフレとは、リフレクソロジーの略で、足の裏や手のひらの特定の箇所を刺激し、体の異常を発見したり、その部分の機能を高める行為です。

したがって、添い寝リフレはお客さんに足裏や手のひらのもみほぐしをしつつ、添い寝をして癒やすお仕事です。


２００６年ごろから始まる「JKリフレ」が起源で、こちらは風俗店ではないため、18歳未満の現役高校生が働いていました。

しかし、風営法の改正やJKビジネスの摘発により衰退し、その代わりに台頭したのが、この添い寝リフレです。


添い寝リフレで働くことができるのは18歳以上の女性（高校生は不可）で、求人の人気が高まっています。

お仕事内容は比較的簡単な一方で、一般的なバイトよりも高収入を得られるというメリットがあります。

また、体力をあまり消費しないため、長時間の勤務も可能です。


ただし、添い寝リフレには非風俗と風俗、二つのタイプが存在します。

非風俗の場合、お客様と寝るだけのサービスが主で、性的サービスは含みません。

一方で風俗の添い寝リフレでは、基本のサービスに加えて手コキやキス、乳首舐めなどの性的サービスを提供します。

それぞれの違いは公式HPや求人ページをチェックすることで把握することができます。


その他の添い寝リフレのメリットとしては、生理中でも働くことができる、オプションが多めで収入を増やしやすい、性病にかかる可能性が低い、などが挙げられます。

このように、添い寝リフレは体力をそこまで必要としないため、気軽に始めやすいお仕事です。

添い寝リフレで稼ぐ？添い寝リフレの仕事内容とは！？

添い寝リフレの仕事は、その名の通り客と同じ布団で添い寝しながらリラクゼーション（リフレ）を提供するサービス業です。

顧客とのコミュニケーションとリフレションが主であり、性的な行為は一切含まれません。

起業や店舗の開設、待機、客の受け入れ、タイマーのセット、一緒に寝ながらのおしゃべり、指圧マッサージの提供、お見送り等が主な業務となります。


顧客が店舗に直接来店する店舗型と、派遣型という二つのタイプが存在します。

派遣型は顧客の自宅やホテルなどに直接行き、サービスを提供します。

風俗業のように手コキ等の性的サービスを提供する添い寝リフレも存在しますが、そのような場合でも顧客からの触り行為は上半身までと限られています。


サービスの提供時間は1回あたり45分、60分、90分、120分が一般的で、店舗やサービスによっては「お散歩コース（デートコース）」など顧客と外に出かけるコースも用意されています。


また、非風俗・風俗共通で手つなぎ、コスプレ、腕枕、膝枕、お尻枕、ハグ、ビンタ、耳かき、逆リフレ、お散歩など様々なオプションサービスを提供しています。

風俗限定のオプションとして手コキ、キス、トップレス、ノーブラなどがあります。


このような詳細は各店舗の公式HPで情報を確認することが可能です。

どの店で働きたいか考えている人は、公式HPを見てサービス内容を詳しく把握し、自分に合った働き方を選ぶと良いでしょう。

安全なビジネスとして浮上！添い寝リフレの平均時給やお給料は？

添い寝リフレは、お客様が眠る際に隣で寝て安心感を提供するという仕事です。

お客様の寝付きをサポートするだけでなく、睡眠中の安心感を提供することが主な業務となります。


その給料は時給制か歩合制か、そして風俗または非風俗で働くかどうかによって異なります。


非風俗の添い寝リフレでは、あくまで寝付きのサポートを主な仕事としており、性的サービスは一切ありません。

ここでは、時給換算で3,000円から4,000円を得ることが可能です。

1日5時間出勤すると、日給相場は15,000円から20,000円となります。

これは非風俗業界全体で比較的良い給与と言えるでしょう。


一方、風俗の添い寝リフレでは、性的なサービスが含まれるため、非風俗の添い寝リフレより給料が高い傾向にあります。

この場合、時給は5,000円から6,000円で、働いた時間によっては更に高くなる可能性があります。

1日5時間出勤では、日給相場は25,000円から30,000円となります。


給料は働く店舗または個々のクライアントによるため、必ずしも一律ではないことに注意が必要です。

しかし、これらの価格帯を見ると添い寝リフレは確かに稼げるビジネスと言えます。

ただし、どちらのタイプの添い寝リフレも、自分自身の心地よいと思う範囲内で働くことが重要であると思います。
 

【主婦向けの検証】月収増加を体現する主婦たち！あなたも可能？

主婦が月収を増やす方法として、最近注目を集めているのが"添い寝リフレ"です。

添い寝リフレとは、客の癒しを提供するサービスで、すべての客は男性です。

職員は主に添い寝と簡単なマッサージを行います。

最近では、年齢層が高めの女性向けのお店もたくさん出現しており、主婦や人妻、熟女などがその力と経験を活かして仕事をし、利益を得ています。

このような職場では、「母親のような」気遣いと愛情が求められます。


男性客がブームを引き起こしている理由の一つは、添い寝リフレでの時間が癒しと安らぎを提供し、さらにアドバイスや心地よい会話を提供するからです。

主婦の職員は、子育てや家庭生活の経験から、男性客に対して大人のアドバイスを提供できます。


なお、添い寝リフレの業界で働く主婦たちは、その収入をさまざまな方法で使用します。

離婚資金、子供の学費、家族の収入補助、美容整形資金、贅沢金などです。

また、最近では、ただの家事だけでなく、さらなる収入源として添い寝リフレで働くシングルマザーも増えています。


主婦がこのような職場で働くことを考える際には、口外しないことなど、家族や友人から隠すための適切な対策を講じることが重要です。

多くの店舗では働き方を選べますから、家庭生活に合わせて働くことができます。

例えば、家計がピンチのときだけや、週に1日だけ、または子供が保育園に行っている間だけなど、柔軟に時間を設定できます。

また、短期間集中的に働き、すぐにやめることも可能です。


これらの要素を考慮に入れれば、現実的に主婦が添い寝リフレで働き、収入を増やすことができるでしょう。

ただし、その前に自身の心地よさと、働くことが可能な日々のスケジュール、そして自身のプライバシーを尊重する必要があります。

これらが確保できれば、主婦の皆さんも添い寝リフレで働き、より良い生活を手に入れることができるかもしれません。
 

【主婦向けの検証】添い寝リフレでどの位稼げるのか?

添い寝リフレとは、客に対して“添い寝”やリラクゼーションを提供するサービスで、その収入源については様々な意見があります。

一般的に、非風俗店で行われる添い寝リフレの場合、時給は1,000円から始まり、風俗店では5,000円前後からという料金設定が一般的です。

ただ、この収入は出勤条件や指名数、ショップの種類により大きく変わる可能性があるため、主婦の方が長時間働くことが難しい場合には、最低保証時給の恩恵を受けられることはあまりありません。


また、「指名がなかなか取れない場合」には時給が500円以下にまで減らされる店舗も存在しますが、それでも待機時間にも時給が発生するため、ある程度は稼ぐことが可能です。

歩合制で運営されている非風俗店の場合、1日1万円稼げれば上々といった所でしょう。


一方、容姿や会話内容、リフレの技術、オプションの誘導に優れていれば、風俗店でなくとも1日3～4万円稼ぐ主婦もいるとのこと。

その際、オプション内容としては膝枕、腕枕、耳かき、ハグ、デート、観光案内といったものがあり、その価格は500円から10,000円程度となります。


しかし、デートや観光案内というような長時間男性客と行動を共にするオプションには注意が必要で、リスクがあるため推奨は難しいです。

一方、風俗的な要素のある店舗であれば、収入はさらに増える可能性があります。


とはいえ、主婦の場合、稼ぎ過ぎは扶養から外れる可能性があったり、家族に不信感を持たれる可能性もあるため、一定の収入を稼ぐことで満足し、過度な収入獲得には注意が必要です。

また、家族や周囲の人々から偏見を持たれないように、働き方にも配慮が必要です。


更に注意が必要なのが、一部の店舗で提供されている「裏オプション」です。

これは性的サービスを行う風俗店におけるプランで、収入面では非風俗店の何倍も稼げる可能性がありますが、これらの店舗は日本では違法とされており、摘発のリスクがつきまとうため、働く際には十分な注意が必要です。

以上のことから、主婦の方が添い寝リフレで働く際は、非風俗店での安全な働き方をおすすめします。
 

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